◆任职要求：
１、22岁－30岁之间，大专以上学历；
２、能吃苦耐劳，具有较强的沟通能力，良好的团队合作精神；
３、有激情、自我情绪控制力强，致力于将房产行业视为终生事业者；
4 、在校担任过学生干部，有一定的沟通组织能力，较具影响力；
◆薪酬方式：（1） 级别底薪（800元—3000元）；
（2）抽成；(自己的业绩抽成+所带组员的业绩抽成)
（3）奖金(500元起)；
（4）带薪专业系统培训；
（5）优秀者可入股创业；
◆培 训: 提供专业系统培训（含岗前培训、初级培训、中级培训、高级
培训、管理培训）
◆职业发展方向：区域经理、业务总监、业务副总